金秋九月，清风送爽，又是一年开学季，但是因为疫情的肆虐，全体教职工会议于9月16日才姗姗而来。

会议由周行志校长主持。

会议主要内容涉及三个方面：

一、五育并举，创新育人：底线筑牢师魂。

（一）弘扬抗议精神，彰显师德风采

我校在开学前不达条件不开学，开学后严格执行疫情防控要求，同时继续做好12-17岁学生疫苗接种补种和个别学生核酸检测工作。

（二）筑牢校园疫情防控防火墙

学校疫情防控流程大家必须了然于胸。学生校门口发现发热怎么办？校内通过午检和晚检发现发热怎么办？教师发热如何自处？佩戴口罩作何要求？

（三）清廉过教师节、中秋节

此次教师节已过，主题为“赓续百年初心，担当育人使命”，中秋节亦会如教师节一样，清廉过节，不收学生的贺卡、鲜花、巧克力等，把育人使命始终扛在肩上。

（四）杜绝有偿家教

周校再三提醒：红线不能踩。

（五）党员示范岗——师德楷模

我校党支部荣获“五星党支部”的称号，“五星党支部”中的“五星”是指领导班子之星、党员队伍之星、工作机制之星、发展业绩之星、群众反映之星。这一荣誉称号对全体党员提出更高的要求，要吃苦在前，享乐在后，做师生的标杆，做师德的排头兵！

二、五育并举，创新育人：分工激活动能。

周校对人员变动情况进行通报，我校今年新分配五位教师，新招聘三位教师，周校分别介绍了几位老师给大家认识，对他们充满期待。周校接着又对年级组和行政岗位进行分工。

三、五育并举，创新育人：目标激励前行。

周校根据“双减”、五育并举等政策，结合学校实际制定了2021-2022学年度工作总目标、本学期工作目标、年级奋斗目标并对目标进行一一阐释。

在目标激励之下，各项工作都要不断前行！

党建工作：继续抓实党建工作，补足精神之钙，以高质量党建引领学校高质量发展。

师德师风：师德师风建设是我们办好人民满意教育的首要任务和基石。我们要利用《淳风》报、各种会议、善行义举榜、微信群等平台大力弘扬师德师风，弘扬淳中精神，培养“良师”。

德育工作：坚持立德树人为根本任务，培养学生做最好的公民的意识。

教学工作：首先要有信念，要有攻坚克难的勇气，要有精准发力的策略。其次要有举措，严格落实五项管理和双减规定，苦练内功，构建教育教学新格局。

教科研工作：教科研要与教研同频共振，切实可行地转化为教学生产力，成立“春晖”名师工作室。

四、五育并举，创新育人：行动精准给力。

开学已经一周多，但是我们的准备工作却从暑期就已经开始，校长室、德育处、教务处、总务处、工会等各部联动，横幅、展板、拱门校园环境的布置全都到位；宿舍出新、淋浴房建造，确保年轻教师无后顾之忧；中秋福利发放和蛋糕券发放工作已经准备妥当。

接下来要做好创建典范文明城市工作。周校给大家诠释了文明校园“六个好”即思想道德建设好、领导班子建设好、教师队伍建设好、校园文化建设好、优美环境建设好、活动阵地建设好的思想内涵。总之，务实国检新28条，熟记核心价值观、八礼四仪。

会议的最后，周校提醒大家什么是团队精神，他说，人在一起叫聚会，心在一起叫团队。并且以一句“唯有抱团取暖，才能见春天！”和大家共勉。

整个会议严守疫情防控要求，测温、戴口罩、间隔坐，口罩遮脸眼传情，座位相隔心相连，淳中人会一如既往地携手奋斗在淳化这片热土上，继续书写奋进淳中的故事。

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