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[挂职手记]“春天的收获——挂职手记”之六:学校教学管理上的智慧追求”

时间:2011/3/15 7:05:29 来源:作者:无字体显示:大 中 小阅读:916 次

学校教学管理上的智慧追求

江宁区淳化中学     孙克

进才北校是上海市素质教育实验学校,师生的精神面貌、文明素养和各种丰富多彩的校园文化活动,已让我们初步领略了其内在的魅力。在日常教学管理、教研组和备课组建设、课程的设置开发、教师教学评价、学生学业分析等方面,学校又有哪些智慧思考和独到的做法?这同样让我们充满了期待。本周,我们将深入教学课程处,探寻他们的发展路径。

   上午,我与屠校参加了教学课程处组织召开的教研组长和备课组长会议,也是月工作例会。大家济济一堂,畅所欲言,回顾了开学一个月以来开展的主要工作,认真交流反馈教学过程中的得与失,重点就开课和听课情况进行研讨,精彩思辨,闪烁着思维碰撞的火花。看的出来,教学课程处的工作量大繁多,但很务实、有条不紊,特别讲究活动开展的实效性。

智慧一:对行政推门听课的要求和反馈。开学以来,行政推门听课已达56节,每节课后都要与上课教师交流。对听课过程中发现的问题诊断细腻,不放过每一个细小的环节。如:两分钟预备铃响后未及时到课堂的教师要点到个人;听课中,要求符合拓展性课程或探究性课程的有关规定;每节课要充分体现出“分层培养,自主发展”的目标。即让学生5分钟自主,预设2-3个探究性问题,布置2-3个探究性作业。听课活动结束后,教学课程处主任以一封信的形式进行听课反馈,统一发布在教师评价的系统平台上。

智慧二:学生探究活动的开展和家长资源的融合。教学课程处负责筹备和开展了学生论坛、学生辩论会、学生合唱团活动;组织启动开展了“让中国的大飞机翱翔祖国蓝天”的家长论坛,家长积极参与,并向学校赠送了大飞机模型,活动影响深远。他们这样认为:多彩的探究活动提升了学生能力,整合了家长资源,反过来促进了学校办学水平和学生智力水平的提高。

智慧三:突出抓质量与提升学生思想素质。学校正在紧锣密鼓备战三个年级的月考,迎考氛围很足,强调加强学生的诚信教育。“宁要不合格的50分,不要作弊的80分。”既要分数,更要素质。

智慧四:三类课程的要求和落实。学校积极推进课程体系建设,坚持因材施教,实施学生分层、目标分层、分层授课、分层作业,加强个别化辅导,做到有的放矢,让每一个学生的发展得到关注。学校在预备、初一、初二年级开设了近50门探究型课程;学校在确定教学目标时,依照知识与技能、过程与方法、情感态度价值观三个维度,根据学情特点和具体科目、单元、课的教学内容,将一堂课的教学目标分成合格、良好、优秀三个层次,要求教师研究《课程标准》,制定各学科实验 版教材教学目标、教学内容、检测方式的“双向细目表”,明确基本达标项和拓展提高项,以规范和指导教学,保证教学的分层次达标。即课前指导:制定“学案”,让学生明确学习目标和学习内容、学习方法,并将学生本章知识学习过程中可能遇到的不同程度的问题列出,教师在课前对他们进行必要的指导,以供学生课前自主学习。课后分层辅导:一般采取个别辅导,重点放在选择达成“合格”层面教学目标的学生个别辅导上,从端正学习态度,明确学习目的,培养学生学习兴趣入手,耐心具体辅导,牵着过河,使其进得来、学得进、听得懂、留得住。对选择达成“良好”层面教学目标的学生主要是教会学法,逐步提高自学能力。对达成“优秀”层面教学目标的学生除给予较多的独立思考和个别点拔指导过河,主要是培养其综合分析的能力,通过让其参加各种探究、竞赛活动,来丰富其思维、想象和创造力。

教学工作是学校的中心工作,教研组、备课组建设十分重要。它关乎着学校教育教学质量的提升,关乎着教师专业化的成长和教学改革的推进。所以,科学、智慧的教学常规管理应该成为质量提升的助推器。

 

 

                                        2011314



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